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店長クラスは指示に従わない人ばかり…

  • 2月 27, 2019
  • administrator
  • ビジョン, 社員教育
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直営店にしろFCチェーンにしろ、多店舗展開しているお店を束ねるのは大変だと思います。 それぞれの商圏の地域性や […]
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役員改選シーズン、あなたは自分事化できていますか?

  • 2月 05, 2019
  • administrator
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  2月に入り、学校や保育園も次年度役員決めが始まりました。 地区子ども会も、上の子が5年生になる来 […]
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指示ゼロ経営って可能なの?

  • 1月 16, 2019
  • administrator
  • ビジョン, 自律型組織
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少し前のネタになりますが、12月28日付の日経新聞朝刊の11面に、 「会社のかたち どう変える」という見出しで […]
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経営改善計画の本当の目的は返済猶予ではない

  • 1月 09, 2019
  • administrator
  • ビジョン
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    以前、経営改善計画書は他人任せでなく、自分の言葉で書くことが重要だとお伝えしました […]
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志を果たして、いつの日にか帰らん

  • 10月 08, 2018
  • administrator
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今日は個人的な出来事を書きます。 大切な仲間と死別しました。 仲間になって2か月もしないうちに旅立っていたこと […]
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坊ちゃん社長は3K現場に近づかない?

  • 10月 01, 2018
  • administrator
  • コミュニケーション, ビジョン, 経営理念の浸透
  • No comments yet
こんにちは。中田麻奈美です。 日米間のTAG(物品貿易協定)はFTAとは違うんだとか、 とりあえず自動車関税は […]
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高卒新卒採用解禁!早期離職理由をつぶせ

  • 9月 17, 2018
  • administrator
  • ビジョン, 採用
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こんにちは。中田麻奈美です。 9月16日に、高校生の採用活動が解禁されました。 7月1日に高卒予定者向けの求人 […]
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某S銀行の新しい「パワハラ壁ドン」

  • 9月 10, 2018
  • administrator
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突然ですが、私は池井戸潤さんの大ファンです。 下町ロケットはもちろん、半沢シリーズ全巻持ってます。 今回のスル […]
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言語化できないことは、共有できない

  • 4月 16, 2018
  • administrator
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こんにちは。中田麻奈美です。   松本地域は台風のような土曜の夜でしたね。 また鉢植えがひっくり返っ […]
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誰が嘘をついているのか?―判断の拠り所となるもの

  • 4月 13, 2018
  • administrator
  • ビジョン
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  こんにちは。中田麻奈美です。 松本地域は風が強い日々が続いていますが、 霞が関も別な意味で荒れて […]
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  • 私が中小企業診断士になった理由~その4 | ナカミ創造研究所 on 482

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